Arbeiten bei uns

Wir begegnen allen auf Augenhöhe

Wer braucht schon einen Chef?
Wir nicht!

Wir haben es gewagt, Arbeit neu zu denken und unseren eigenen Weg zu finden. Chefs, starre Hierarchien und klassische Fachabteilungen gibt es bei uns nicht. Wir arbeiten in Teams, die sich auf unsere unterschiedlichen Kundengruppen spezialisiert haben. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen Eigenverantwortung, Flexibilität, ein offener Umgang mit Feedback und Konflikten sowie neuartige Entscheidungsmethoden.

Unsere offenen Stellen

Du hast Lust, in einem besonderen Unternehmen zu arbeiten? Dann schaue hier nach unseren offenen Stellen.
Nichts passendes dabei? Dann bewirb dich einfach initiativ.

Dein HR-Team
Hast du Fragen?
Melde dich gerne telefonisch bei uns:
+49 (0)421 146 29 699

Mitarbeiterblog: Wir schreiben Arbeit neu

Von Datengetriebenheit und Datendemokratisierung: Data Integration

In meinem letzten Artikel habe ich beschrieben, warum Daten eine wichtige Rolle spielen und wie durch datengetriebenes Arbeiten und Datendemokratisierung ein signifikanter Wettbewerbsvorteil generiert werden kann. Das Fundament dafür ist…

Weiterlesen

Demo Day – let the show begin!

Unruhig tigere ich durch´s Büro. Erstmal zur internen IT, klären, ob alles da ist, was ich brauche: Mobile Leinwand, Beamer, Cam, alles da. Sehr gut. Dann ab in die Küche,…

Weiterlesen

Goodbye TraumFewo – Ich bin dann mal weg.

Charlotte berichtet von ihrem Abschied von Traum-Ferienwohnungen mit den nötigen To-Do´s, Feedback, Zeugnissen und vor allem: zwischenmenschlichen Begegnungen.

Weiterlesen

Is it a match? Von Kompetenzen (Fertigkeiten, Fähigkeiten & Wissen) in der Selbstorganisation…

Welche Kompetenzen braucht es, um erfolgreich in einem Unternehmen ohne formale Hierarchien zu arbeiten und wie findet man das heraus? Sarah aus dem HR teilt ihre Sichtweise.

Weiterlesen

Karriere ohne Leiter – Beruflicher Erfolg als Arbeitnehmer 4.0? (Pt. 2)

Anna erzählt von weiteren spannenden Etappen ihres TraumFew-Werdegangs und erklärt, wie sie beruflichen Erfolg für sich definiert.

Weiterlesen

Dürfen wir vorstellen?

Jana,
Vertriebsassistenz Gewerbliche Anbieter

Traum-Ferienwohnungen ist wirklich ein “Traum“ Arbeitgeber. Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmaßnahmen und das harmonische Arbeitsumfeld sorgen dafür, dass ich mich an meinem Arbeitsplatz pudelwohl fühle.

Catha,
Kundensupport Private Vermieter

In meinem Team fühle ich mich seit meinem ersten Tag an wohl. Es wächst stetig. Ein Kennenlernen neuer Bewerber bei einem gemeinsamen Mittagessen ist hier nicht unüblich. Das herzliche Miteinander ist quasi wie arbeiten in einer Familie. Das ist sehr motivierend.

Sasa,
Key Account Management Kroatien

Traum-Ferienwohnungen just nailed it! I find this enviroment practically perfect, great collegues who act as a family, me working in international sales with a product that makes our clients happy, being always updated with new technologies. You develop yourself along the way!

Maike,
Key Account Management Nordsee

Von Anfang an habe ich mich wie zuhause gefühlt und durfte nach kurzer Zeit bereits sehr viel Verantwortung übernehmen. Als Key Account Manager kann ich meine Außendienste frei und ohne Druck planen, genau wie es meine Zielgruppe benötigt!

Florian,
Marketing Private Vermieter

Ich bin schon seit 2009 bei Traum-Ferienwohnungen. Es ist spannend und motivierend zu sehen, was wir gemeinsam im Team über die Jahre durch harte Arbeit geleistet haben. Neben der tollen Erfolgsgeschichte haben wir das Feiern nie verlernt. Getreu dem Motto „Work hard, play hard“ 😉

Laura,
Content Marketing Gäste

Bei uns dreht sich alles um den Urlauber. Manchmal glaube ich sogar, selbst einer zu sein ;-). Drum herum noch Kaffee, Slack und Wände voller Post-Its. Inspiriert durch die enge Zusammenarbeit mit dem Produkt-Team versuchen wir agile Methoden in alle Bereiche zu integrieren.

Tobias,
Frontend-Entwicklung Gäste

Nachdem ich nach 4,5 Jahren Traum-Ferienwohnungen verlassen hatte, durfte ich erleben, wie andere Firmen arbeiten. Eines wurde klar: Was man hier geboten bekommt, macht keiner so schnell nach. Die Rückkehr war nicht lang überlegt, es fühlte sich an wie nach Hause kommen.

Tabea,
Technische Kundenberaterin Private Vermieter

Die Arbeit an neuen Software-Lösungen und technischen Herausforderungen in meinem motivierten Team macht mir viel Spaß. Vom ersten Tag an durfte ich an Entscheidungen teilhaben. Durch unsere Organisation können wir selbst bestimmen, wie wir am besten arbeiten.

Till,
Site Reliability Engineering

Zusammen mit sympathischen Kollegen entwickle und betreibe ich unsere Server-Infrastruktur.
Bei Traum-Ferienwohnungen kann ich schnell entscheiden und mit zeitgemäßen Technologien wirksam arbeiten.

Anna,
Product Owner Gewerbliche Anbieter

Verantwortung übernehmen?
Solange ich weiß, dass mein Team hinter mir steht: Kein Problem!

Stefan,
Produkt Design und Entwicklung Gäste

Das Beste an Traum-Ferienwohnungen? Flexible Arbeitszeiten und wenn ich möchte, den ganzen Tag Musik auf den Ohren.

Henning,
Controlling

Ich unterstütze meine Kollegen in allen kaufmännischen und finanzwirtschaftlichen Fragen und kümmere mich darum, dass Traum-Ferienwohnungen bei wirtschaftlichen Themen in Richtung Gesetzgeber und Gesellschafter als Ganzes vertreten wird.

Mareike,
Kundenberatung (Ex-Auszubildende Kauffrau für Büromanagement)

»Genies fallen nicht vom Himmel. Sie müssen Gelegenheit zur Ausbildung und Entwicklung haben.«
August Bebel (*1840 – †1913)
Diese Gelegenheit habe ich in einer abwechslungsreichen Ausbildung bei Traum-Ferienwohnungen bekommen.

Unsere Mitarbeiter sind zufrieden!
Willst Du auch in unser Team einsteigen?

Wir bilden aus!

Eine selbstorganisierte Ausbildung, bei der die Auszubildenden von Anfang an Verantwortung übernehmen und gleichzeitig perfekt betreut werden? Genau das findest du bei uns.